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RECRUIT

医事課 管理職(課長職・管理職候補) 

麻生総合病院

  • 募集中
  • 既卒
  • 正職員

「働くのに ”ちょうどいい病院” はじめました!」
 川崎市麻生区にある急性期病院(199床/2次救急)での 病院事務 のお仕事になります!

  
■こんな職場だから ”ちょうどいい”
 ・年間公休日数 120~125日+有給休暇!
 ・1日の勤務時間は 7.5hと働きやすい時間!

雇用形態 正職員
業務内容
  • ■応募職種
  •  ・急性期病院 / 医事課 管理職、管理職候補
  •  
  • ■業務内容
  •  事務部長のもと医事部門全体のマネジメントをしていただきます。
     ・医事部門のマネジメント業務
     ・レセプト
      *レセプトの処理、点検業務(入院請求のレセプト処理に関する知見・経験必須)
      *入院費(DPC対応外)の算定経験・対応が可能な方
      *レセプトに関するスタッフの指導、診療報酬に関する医師・メディカルスタッフへの指導、助言
      *診療報酬に関する病院内の仕組みづくりの策定及び支援
     ・未収金管理
     ・他部門・部署との調整、検討事項の協議・調整及び実行
     ・医事部門スタッフの労務管理・人事評価
     ・施設基準管理・届出と行政官庁への各種届出と調整
     ・行政官庁対応、適時調査対応、各種報告や提出資料対応
     ・病院幹部会議・各種委員会出席
     ・医事システムの運用と管理
     ・各種統計資料作成及び病院・法人幹部への報告・提言 等
     ※報告関係資料:PCスキル(必須:word、Excel、尚良:PowerPoint)
       
     ▶病院詳細(急性期:2次救急)
  •   ■病棟 199床(病棟)
      ・地域包括医療病棟97床
      ・一般急性期病棟 94床
      ・HCU 8床
      *他:OPE室 5室、透析センター 32床、外来・救急
      ・手術件数 約 1,900件/年
            整形(スポーツ整形) 6割、眼科 2割、外科 1割、その他(脳外、形成、泌尿器)
      ・外来   患者様来院数 約 500人/日
      ・電子カルテ
     
     
勤務地

麻生総合病院

勤務時間

8:45 ~ 17:15  ( 7.5h/日、休憩 60分)
※シフト制

給与

■給与

 年収 500 ~ 700万円
 *経験、能力を考慮の上、面接により決定(法人内規定有) ※賞与含む
 *昇給あり(課長職の場合、査定による)
 *賞与なし(課長職の場合)

  
■その他(別途支給)
 ・通勤交通費(上限5万円/月)
    
■給与算定期間・支給日
 ・給与支給(固定給) 当月 25日 *算定 当月 1日 ~ 31日
 ・給与支給(変動給) 翌月 25日 *算定 当月 1日 ~ 31日 *時間外

    

募集人数 1
募集対象者

■応募資格

 【必須】急性期病院 医事課 管理職(役職経験者) 
 【必須】レセプト(入院・外来とも)の点検(算定漏れを含む)作業経験
 【必須】レセプトの返戻・査定対応処理経験
 (優遇)医療事務経験者
 (優遇)施設基準に関する業務経験、適時調査対応 経験あれば尚可

  

      
 ■求める人物像
 ・経営方針や目標をもとに自ら考え、行動・進捗管理が出来る方 
 ・周りのスタッフと協調し、臨機応変に業務に取り組める方

  

  

■選考試験の流れ
 1.エントリーフォームより応募
  ・必要事項を「携帯」「PC」より入力して頂き エントリー
  ※応募サイト(エントリーフォーム)は、下記、「応募方法」からエントリー
   
 2.採用担当者から連絡が届く *書類選考
  ・応募職種・希望施設・入職希望日などの確認をさせて頂きます。
   「履歴書(写真付き)」、「職務経歴書」、「医療資格証コピー(医療・介護 国家資格・有資格)」を
   採用担当者まで郵送して頂きます。
  ※選考にてお預かりする ”応募書類" につきましては、当院にて責任を持って破棄いたします。
  
 3.選考試験(面接)のご案内
  ・書類選考通過後、担当者より
   面接日時のご相談後、面接日の決定日時のご連絡をさせていただきます。(原則mail)
  ・面接後、10日位に結果のご連絡。

資格

■資格取得
 (優遇)民間 医療系経営資格
 (優遇)民間 レセプト請求認定資格

  

休日・休暇

■公休 
 1ヶ月単位の変形週休2日制(年間休暇 120~125日規定に基づく、月平均10~11日シフト制)
     
■休暇
 ・特別有給休暇(初年度のみ:入職後から有休付与(4・10月)までの期間のみ付与)0~3日付与
 ・有給休暇(使用単位:1日・半日・1時間単位での使用が可)
 ・特別休暇(慶弔休暇・公務休暇・災害休暇 等)
 ・永年勤続休暇
 ・産前産後休暇、育児休暇、育児時短勤務、介護休暇、介護短時間勤務、看護休暇
 ・年末年始(12/30~1/3) 5日
 ※当院規定に準ずる付与

 

社会保険

雇用保険、労災保険、健康保険(介護保険)、厚生年金

退職金

常勤として 勤続 満 3年以上の勤務者(法人の規定により支給)

昇給
年 1回(4月)※法人の業績による
賞与
年 2回(7月・12月)※法人の業績により支給
福利厚生

■雇用
 ・定年(60歳)
 ・再雇用制度(~65歳まで)
     
■福利厚生
 ・通勤交通費(上限 50,000円) *病院より2㎞以上の方
 ・駐車場利用者(車・バイク・自転車) *台数上限有り
  *バイク 通勤(駐車場代: ~250㏄  500円/月、250㏄~  800円/月)*給与天引き
  *自転車 通勤(駐車場代: 300円/月)*給与天引き
 ・職員食堂 完備(職員割引:希望制:朝・昼・夜 / 事前予約(昼)¥500)
 ・売店有り
 ・インフルエンザ予防接種(無料)
 ・永年勤続表彰(10年、20年、30年)
 ・研修参加支援制度
 ・忘年会(11月~12月に開催)
 ・企業型確定拠出年金制度
 ・健康診断費用補助(当法人の健診センター利用の場合)
 ・福利厚生倶楽部(リロクラブ)

 

応募方法

ご応募をご希望の方は、下記、エントリーフォームよりお申込みください。
(※ ”見学希望” ”資料請求” ”ご質問” なども こちらから ご連絡をお願いいたします。)
エントリー後、担当者より折り返しmailにて、ご連絡をさせて頂きます。  
    
■エントリー
 応募サイト ➡ ” エントリーフォーム

 *「エントリーフォーム」「mail」 24時間・365日
 *「TEL」 (月~金) 9:00 ~ 17:00

 ※ 年末年始・GWなど ご返信にお時間を頂く場合もございます。 

  

■採用担当   
 担 当  : 医療法人社団 総生会 法人本部 総務課 採用担当
 住 所  : 〒215-0021 川崎市麻生区上麻生6-25-1
 T E L    : 044(986)0942
 E-mail : recruit@souseikai.net

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